金平区数据和政务服务局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘职位涵盖数据处理、政务服务等多个领域，要求应聘者具备良好的专业技能和团队合作精神。此次招聘旨在优化服务流程，提升政务服务水平，为公众提供更高效、便捷的政务服务。应聘者需具备相关学历背景和工作经历，并通过面试和笔试考核。详情可关注官方招聘网站或相关媒体了解。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇和福利
5. 注意事项

随着数字化时代的快速发展，金平区数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面扮演着重要角色，为了更好地满足广大市民的需求，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为金平区的长远发展贡献力量。

单位简介

金平区数据和政务服务局是金平区政府的重要组成部分，致力于为广大市民提供便捷、高效的政务服务，我们秉承“以人为本、服务先行”的理念，不断推动政务服务数字化、智能化，努力提升市民的满意度和幸福感。

招聘岗位及要求

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责收集、整理和分析各类数据，为政府决策提供数据支持；

（2）参与数据挖掘、数据可视化等工作，提高数据分析效率；

（3）协助完成其他与数据分析相关的工作任务。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，如Python、SQL等；

（3）具备良好的数据分析思维和数据敏感度；

（4）具备较强的团队协作能力和沟通能力。

2、政务服务专员

岗位职责：

（1）负责政务服务的咨询、受理、办理等工作；

（2）参与政务服务流程的优化和改进，提高服务效率；

（3）协助完成其他与政务服务相关的工作任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和敬业精神；

（4）熟悉办公软件操作，具备一定的文字功底。

3、信息技术工程师

岗位职责：

（1）负责信息系统的建设、维护和管理；

（2）参与政务服务的数字化、智能化改造，提高服务效率；

（3）协助完成其他与信息技术相关的工作任务。

任职要求：

（1）计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、操作系统、数据库等技术；

（3）具备良好的分析问题和解决问题的能力；

（4）具备较强的团队协作能力和创新能力。

招聘流程

1、网上报名：请前往我局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我局人事部门。

2、资格审查：我局将根据招聘条件对报名人员进行资格审查，筛选符合要求的候选人。

3、笔试和面试：通过资格审查的候选人将参加我局组织的笔试和面试，考察应聘者的专业知识和综合素质。

4、体检和考察：通过笔试和面试的候选人将进行体检和考察，全面了解应聘者的身体状况和背景情况。

5、录用：根据笔试、面试、体检和考察结果，我局将确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇和福利

1、薪资待遇：我局将根据应聘者的学历、专业和经验等因素，确定合理的薪资水平。

2、福利待遇：我局将按照国家有关规定，为聘用人员提供五险一金等福利待遇，还享有带薪年假、节日福利等。

3、培训和发展：我局将为员工提供良好的培训和发展机会，帮助员工不断提升自身能力，实现个人价值。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、聘用后，请按要求办理入职手续，逾期未办理者视为自动放弃聘用资格。

4、如有其他问题，请随时联系我局人事部门。

金平区数据和政务服务局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为市民提供高效、便捷的政务服务，我们相信，通过大家的努力和协作，一定能够实现金平区数据和政务服务局的蓬勃发展，为金平区的长远发展做出更大贡献，欢迎符合条件的应聘者积极报名，期待与您携手共创美好未来！